創業的學問

Kalman

Kalman

2025年7月5日

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筆者宛達,先與大家分享一個近乎毀掉自己的成功青年故事,主角叫: C君,他自小受到各種的冷落和打壓,小時候的他沒有家庭溫暖、沒有特別要好的朋友,僅憑一己之力和自強不息的精神活到了三十而立之年,這位朋友宛達十分欣賞和敬重,當然因為他的發奮圖強,也引得很多前輩的青睞,C君當下的工作待遇也是高薪一族,同時他創辦了一個品牌在香港也已經獲獎無數,他一切的條件都完全具備了大家所渴望的真正成功,他的這種成功包括了 : 財富、名譽、地位及一切年輕人都想要的被重視,他完完全全是舞台上的一顆星。

 

只是C君就好像一個突然爆紅的明星,似乎忘掉了他是如何而來,從他的身上及言語充滿了傲慢態度、選擇性尊重,可以理解為社會上有一種這樣的人士存在,當他們覺得您有用時,總會表現出恭敬,相反他們覺得與自己不太相近甚至沒利用價值時,卻會展現出另一種的臉孔及態度,這一種的姿態和現象,其實是一步步的在樹敵及摧毀自己的脈絡,對於一個尚未完全站穩在市埸上的後起之秀可謂是危險性的行為。

 

在一段時間的交流下,看見C君身上出現了一種異象,在他的這個優秀的背景上,很多人靠近他結交他身邊的好友,透過他接觸不同的網絡,但不對他的業務提供實質性的幫助,而看得出來,他也越來越享受那種萬眾矚目的感覺,也留意到有真正實務能力及實力的人被他的傲慢及不尊重嚇退了,宛達也選擇了接受他的道路,畢竟好為人師者,會因為過於熱衷於當別人的老師,容易讓人忽略自身的不足,不去努力提升自己,最終阻礙了C君自己的成長 。

 

引用香港四大才子之一蔡瀾老先生的話:當我們得不到尊重的時候,就不必再溝通、交流,也不用去憤怒和難過,有時候逃避也是一種智慧,避開不去想他不去見他,盡量遠離和無視,人的心是變幻無常的,在短暫的時光中,總會出現有的人你全心全意對他好,但對方卻令我們心寒,有的時候並不是每個人都配得起我們的善良和格局,這一段話,是近日離我們而去的香港四大才子之一蔡瀾先生的良言,不管我們是在創業或是工作,都相當值得借鑒,在這也送上謝宛達對蔡瀾先生的敬意!

 

對於想創業的年青人,想穩步發展取得良好的進展,人情世故這四個字在當代越來越重要,有技術、知識、資金在當下是遠遠不夠的,這一切變得好像大學畢業證書一樣基本,個人素養及日常的行為規範就越來越重要,個人素養講究的是一種綜合性及整合性能力,在知識層面具備基礎知識,搭配社會獲得的行業知識運用能力去滿足創業條件,素養則包含了您的溝通表達方式、自我批判能力、自發學習能力、團隊合作意識、尊重他人、責任心、同理心、積極主動性和態度等,都會直接影響了人脈圈子,這一切看似很廣泛通俗,但它卻成為很多人在創業路上跨越不了的門檻。

 

醒世詩有這麼一段,它和目前社會的現像高度相似,有多少人每日都是急急忙忙苦求,每年也是寒寒暖暖度春秋,繼而朝朝暮暮營家計,就這樣昧昧昏昏白了頭,到頭後面才想到是是非非何日了,煩煩惱惱幾時休,明明白白一條路,萬萬千千不肯修。這幾句道出了我們大多數人追逐名利、煩惱不斷的普遍現象,它反映了人們在生活中忙碌奔波,為瑣事所困,最終白了頭的無奈。

 

為大家指出一些宛達常見的創業者自設的陷阱:

1.不願花時間參與社交活動

商埸有句話,開單不足因不走動,商業市埸不管你是做什麼的,它是流動式的,我們就好像一條魚兒,一定要遊走,很多魚如果不游泳,可能會因為缺氧而窒息,或者因為無法維持體溫而死亡,這就等於我們的商業活動,不走動就會枯萎,有的年輕人沒資源、沒有錢、沒人脈,依然出於各種原因,不參與商會及社交活動,這種行為是打壓自己發展的機會,社交活動和商會聯誼,對於中產以上,反而是越來越忙變得需求越來越少,但對於剛起步的人,是很值得去經營和花時間參與,因為年輕一代最大的財富是時間,要合理分配把時間花在商業圈子的社交,會比花在玩樂之中要好,適當的分配一些資源參與聯誼活動,在一個大海之中找到自己的同類,三人行,必有我師焉。擇其善者而從之,其不善者而改之。

 

2.時間觀念

這一點我經常掛在嘴邊,在您什麼都沒有之前,個人的行為素養及品格,就是您最值錢的招牌,一個不留神的遲到,可能讓您錯過一位貴人,準時和守時是無聲的尊重,尊重別人的出席、尊重別人的時間。

 

3.責任心

談完的事情,有始無終石沉大海,如果想更接近美好的生活,這一點是必須培養的,很多人只帶出問題及建議,卻從不主動帶來結果,很容易給人一種感覺,做事虎頭蛇尾,說得很好聽,最後都沒法完成,到真的有好的項目和機會時,旁人就會因為之前您的有始無終,而害怕自己的事功虧一簣而不敢採用。

 

4.走關係

走關係這一個層面就比較深,它既能成大事,亦能摧毀一個人,我會建議剛起步的人,從根基做起,不要一來就想找關係走親戚的那一套,因為關係的背後永遠掛鉤了利益,在商務世界沒有利益的關係它不算是關係,最多是一張人情牌,打多了別人也會生厭,所以打鐵還需自身硬。

 

5.信息已讀不回

時代的發展,很多時候大家都為了方便不像以前一樣約見面,大多數公務已經透過手機通訊軟件完成,只是很奇怪,有一些人連信息都不回覆,想和大家說,已讀不回這個行為是領導權利,但哪怕是領導也甚少這樣,那何況只是一個年輕的我們呢 ?這個行為在年輕人身上屢見不鮮,它其實讓很多人感覺不好,基本我認識的人,遇上已讀不回信息的人,他們都不會再怎麼接觸了。

 

宛達勉勵都在趕往成功路上的我們,想成就一番事業,努力精進是必然的,沒資金及背景,吃點小虧學習也是正常,別人睡時您休睡,「三更宿五更初」更是很多精英的標配習慣,這不是讓你不顧身體的一直衝,只是提醒自己,當我們在娛樂和虛度日子時,別忘了比您優秀的人還比您努力,當您有一丁點小成績時,記得保持謙虛謹慎,不驕不躁,保持吃得苦和願意奮鬥的心態,並且要勇於推翻自己的決定與過去的成功經驗,不斷自我督促改變,這樣才更能容易持續向前不至於停滯,當有一天,小有成就時,請不要忘了回頭看看以往的路及經歷,想想自己是如何走過來的,很多人讓大家不要去想從前,其實在宛達的觀點中,這類人或許是自私; 或許是自大,因為飲水怎能不思源、一時的優越最容易遮蔽了明亮的本心,弄清我們從哪而來,想清我們往哪而去,很多問題及決定才能不偏離軌道。

 

謝宛達

05.07.2025

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