由上班族 (受僱者) 華麗轉身成為一個自由工作者 (自僱者)，你需要由打工思維換成創業者思維方式
Ming
2022年10月27日
我認為自由工作者等於是起步的創業者。
自由工作者是自僱者，是一人公司，是創業者的起手式。
由打工上班族 (受僱者) 華麗轉身成為一個自由工作者 (自僱者)，你需要脫離打工思維，換成創業者思維方式。
打工思維 VS 創業者思維
- 打工者是售賣專業和時間：只要你有在上班工作，月尾就有得發工資；
- 創業者是售賣價值：你給客戶創造價值換取利潤； 如果你不能為客戶創造價值，你的時間一文不值；
- 創業是需要耕耘的：不要期望剛剛起步就能達至穩定收入，即使你的專業再利害，沒有客戶就等於零收入；
- 創業是冒險的：創業難，守業更難，你的努力付出不一定見到期望的回報；
- 創業者沒有固定上班時間、固定工資收入、固定休息日，這些都只適用於上班族。
穩定和自由冒險的取捨
針無兩頭利，每樣事情都是相對的。舉例來說：
自僱者沒有固定工作時間，沒有假期：相對來說這意味著工作時間自由，你可以7/24 全天候都在工作，你亦可以自由安排你的休息日。
自僱者收入不穩定：很多剛起步的自由工作者以接案為生，多勞多得，如果你客源不夠接不到案子，等於零收入；相對地，如果你能夠將你的業務變成一門生意，你的收入可以很可觀沒有上限。
在你擁抱自由之前，先確保你有所覺悟
如果你仍然很響往追求穩定收入、穩定工時、固定休息日，你可能更適合固定上班模式。
但如果你想要「擁抱自由」，你就必需要有所覺悟，由打工思維換成創業者思維方式。
記著，無論是固定上班模式還是自由工作模式，都沒有哪一個是比較好，只有你認為最適合你的，就是最好的工作生活模式。Follow Your Passion！
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